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关于印发《普陀区技能大师工作室管理办法》的通知(舟普组[2011]92号)

发表时间:2011-10-31 09:21:55来源:区委组织部编辑:

各乡镇、街道党(工)委,乡镇人民政府、街道办事处,区属各单位:
    为贯彻落实人才强区战略,加快我区高技能人才队伍建设,创新高技能人才培养模式,根据《关于进一步加强高技能人才队伍建设的意见》(普委办[2011]59号)精神,研究制定《普陀区技能大师工作室管理办法》,现印发给你们,请遵照执行。

 
                                                        中共舟山市普陀区委组织部
                                                     舟山市普陀区人力资源和社会保障局 
                                                      舟山市普陀区总工会
                                                              2011年10月20日

 


                                  普陀区技能大师工作室管理办法
                                          第一章 总  则
    第一条 为大力实施海洋经济高技能人才培育工程,加快高技能人才队伍建设,增强企业创新能力和核心竞争力,实现普陀经济社会又好又快发展,特制定本办法。
    第二条  本办法所称的技能大师工作室,是指由我区工作在生产、服务一线,具有高超的技能技艺、良好的职业道德、丰富的实践经验,在全区本行业、领域中贡献比较突出,影响带动作用大的技能大师领办的,开展技术攻关创新和高技能人才培养的场所。
    第三条 建立技能大师工作室应坚持公开平等、竞争择优、注重技能、突出实绩的原则,一般每年申报一次。
                                      第二章 申报范围和条件
    第四条  申报对象必须是我区各类企事业单位及新经济社会组织中具有技师和高级技师职业资格,并在一线岗位上直接从事技能操作、技术创新和服务工作。
第五条  技能大师工作室申报必须同时具备以下三个条件:
    1.由技艺精湛、贡献突出、群众公认且在生产实践中能够起带头作用的技师、高级技师,或荣获“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“浙江省首席技能大师”、“舟山市技能大师”等称号的优秀高技能人才,或具有绝技绝活的技能人才担当技能大师,所领办的工作室拥有一支技能人才团队。
    2.有进行技术攻关、技术创新、技术交流、传授技艺的工作场地和设施、设备,有必要的经费支持,有相应的工作管理制度。
    3.有高技能人才培养规划,有企业需要解决的技术工艺难题或技改项目,特别是参与省、市、区重点工程和科技计划项目,以及参与重大技术和重大装备引进吸收再创新项目。
                                      第三章 申报程序
    第六条  技能大师工作室申报必须按照以下程序进行:
    1.申报推荐。技能大师工作室由所在单位推荐,并报单位主管部门或乡镇街道审核,提供《普陀区技能大师工作室申报表》,提交申办报告和领办人职业资格等级证书、荣誉证书等证明材料。申报材料应包括:
    (1)技能大师工作室申报表(一式两份);
    (2)申办报告,内容包括申报工作室名称(格式为“普陀区+领办人名字+职业工种名称+技能大师工作室”)、技能大师和工作室成员简介、工作室基本条件、所在单位对工作室的支持措施以及工作室建立后的工作开展计划、主要工作方向等;
    (3)技能大师和工作室成员的身份证、职业资格证书、学历证书复印件;
    (4)相关证明材料,如证书、出版物、有关单位的证明等。
     2.初审。按照技能大师工作室申报范围和基本条件,区高技能人才办公室进行初审,并组织有关部门对申报的技能大师工作室进行全面考察,推荐出符合基本条件的申报对象。
     3.评审。设立评审委员会,对技能大师工作室进行评审,确定技能大师工作室名单。评审委员会由区人才办、区人力资源和社会保障局、区总工会等部门负责人和职能处室有关人员组成,必要时邀请有关专家参加。
    4.审批命名。技能大师工作室经公示后,如无异议,由区党管人才工作领导小组发文公布并授予技能大师工作室牌匾。
                                      第四章  表彰奖励
    第七条 技能大师工作室可获得如下表彰和奖励:
    1.按照适当支持原则,对确定的技能大师工作室经考核每年给予5000元工作经费奖励。
    2.对确定的技能大师工作室,优先推荐参评省、市技能大师工作室、舟山市海洋经济创新团队和普陀区优秀企业技术创新团队。
    3.对符合省、市技能大师、中华技能大奖、全国技术能手和各级劳模评选条件的技能大师,予以优先推荐。
    第八条   技能大师工作室所在单位要积极创造条件,充分发挥其在技能培训、技术攻关等方面的作用。要有计划地组织技能大师及其成员脱产学习、参观考察、技术交流和带薪休假。
                                     第五章    监督管理
    第九条 区技能大师工作室建设工作在区党管人才工作领导小组领导下,由区人才办、区人力资源和社会保障局、区总工会共同组织实施,区高技能人才办公室具体负责组织协调和日常管理工作。
    第十条 对技能大师工作室实行动态管理。技能大师工作室,每年12月上旬向区高技能人才办公室报告全年工作总结以及下一年度工作计划。区人才办会同区人力资源和社会保障局、区总工会每年组织相关人员对技能大师工作室进行一次考核。对考核优秀的工作室,予以表彰,并给予一定的奖励;对考核不合格的工作室,撤除工作室称号。
    第十一条  发现弄虚作假或谎报成果的,经查明属实,撤消工作室称号,停止相应待遇,同时今后不得参加此项申报。对相关责任人员,提请有关部门予以处理。
                                       第六章 附则
    第十二条 本办法由区高技能人才办公室负责解释。
    第十三条 本办法自发布之日起执行。

 

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